Soudeur - monteur, mécanicien
St-Félicien,
Canada
Supérieur immédiat : Superviseur mécanique et entretien
Le soudeur - monteur, mécanicien participe à la réalisation des travaux de soudure sur divers équipements, structures, installations, la réparation, l’entretien et la mécanique de l’entreprise dans le but d’assurer le bon fonctionnement des lignes de productions.
Responsabilités
- Respecter les bonnes pratiques de fabrications en tout temps;
- Réaliser des travaux de soudure sur divers équipements et structures;
- Procéder aux maintenances régulières et à la réparation de bris mécanique;
- Réaliser diverses tâches requises pour l’amélioration des procédés;
- S’assurer de la sécurité des machines lors de la remise en fonction;
- Lire des plans, des diagrammes et des schémas pour déterminer la façon de procéder aux travaux de maintenance;
- Mettre en place des machines et des pièces pendant l’installation, le montage et la réparation de la machinerie;
- Fabriquer des pièces et structures nécessaires au procédé;
- Installer, aligner, démonter et déplacer des équipements en respectant les plans;
- Effectuer des travaux de maintenance préventive;
- Inspecter et examiner la machinerie et le matériel de production pour en déceler les défaillances;
- Effectuer toute autre tâche que lui confie son supérieur immédiat ou la direction visant à répondre aux attentes particulières pouvant lui être signifiées.
Compétences recherchées
- Capacité à travailler en hauteur – ne pas souffrir de vertige
- Maîtrise du soudage de l’aluminium et de l’acier inoxydable
- Vivre et incarner les valeurs d’Olofée;
- Démontrer un bon niveau d’adaptabilité et une capacité à travailler dans un environnement en constante évolution et où les standards de qualité sont élevés;
- Posséder un haut niveau d’intégrité et de professionnalisme;
- Forte capacité d’analyse, de synthèse et de jugement;
- Compétences démontrées en organisation et gestion du temps;
- Capacité à écouter, apprendre rapidement, saisir les besoins et communiquer efficacement;
- Disponibilité, rigueur, respect des délais et de la confidentialité;
- Aptitude au travail d’équipe, autonomie, et proactivité;
- Agir avec discrétion, respect et bienveillance envers les employés, collègues et gestionnaires;
- Agir de façon sécuritaire et écoresponsable;
- Posséder un intérêt marqué pour le respect et l’application des politiques et procédures en salubrité alimentaire.
Formations et expériences demandées
- Diplôme d'étude professionnel (DEP) en soudage - montage;
- 3 à 5 années d’expérience dans le domaine ;
- Expérience en mécanique.
Ce qui nous guide au quotidien !
MISSION
Nourrir le Québec grâce à la transformation sécuritaire de l’avoine et une production agricole durable.
VISION
En 2027, Ferme Olofée renforce et structure ses opérations pour saisir les opportunités de croissance et demeurer un acteur positif dans l'industrie de la transformation alimentaire
VALEURS DE L'ORGANISATION
Entraide et travail d’équipe :
- L’entraide et le travail d’équipe permettent de nourrir, ensemble, la croissance de l’entreprise et témoignent de notre engagement envers elle. CONTRIBUER ENSEMBLE AU SUCCÈS COMMUN
Respect :
- En traitant avec respect nos collègues, nos clients et nos fournisseurs et en demeurant à l’écoute de leurs besoins, nous contribuons à la crédibilité de l’entreprise. COLLABORER DANS LE RESPECT ET L’OUVERTURE
Responsabilité :
- Nous adoptons un comportement responsable et sécuritaire en tout temps, et veillons à ce que chaque membre de l’équipe en fasse de même. UNE ÉQUIPE RESPONSABLE ET ENGAGÉE
Communication :
- J’optimise la communication avec mes collègues en les écoutant, sans interruption, puis en les questionnant pour valider ma compréhension du message. VALORISER L’ÉCOUTE ET LA PAROLE
Ferme Olofée
L’engagement de chacun fait notre force
Pour répondre à notre mission, il importe que tous les employés adoptent une attitude positive et professionnelle afin de favoriser la productivité dans leur travail. La Ferme Olofée compte sur la collaboration et la responsabilisation de ses équipes de travail afin d'assurer le succès de l'entreprise. Chacun doit participer à sa manière pour combler les besoins de l'entreprise et de sa clientèle.
Avantages
- Régime d'épargne retraite collectif
- Allocation de 400$ par année pour l'achat de vêtement de travail
- Assurances collectives
Formations
- Formation santé & sécurité
- Chaque poste a ses défis… et ses formations !
Activité social
- À la ferme Olofée, on cultive aussi le plaisir !
- Party de Noël
- Activité estival
Boire
- Café
- Slush durant la saison estivale
